嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢
嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢還沒有人看﹐還沒紅的時候我就已經在看了
看完有一種說不出的感動,真的不錯,內容精彩!
總會覺得彷彿一伸出雙手便能擁抱全世界!
好看的文學小說嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢全書的內容大意
總而言之,它的評價很高,在網路上很夯,人氣蠻不錯,
嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢曾在博客來 網路書店造成搶購熱潮。
購買也很便利,很值得納入購物車,不需要特地跑到外面找。
嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢誠意推薦給大家看喔!
最新與最多的文學小說,每日都有特價商品推薦是網路書店購書最佳選擇!
博客來,博客來網路書店,博客來網路書局,博客來書店,博客來網路書店歡迎您
商品訊息功能:
內容簡介:
17歲的苦澀與甜美X青春的糾結與勇氣
五十年來最年輕直木賞得主朝井遼文壇驚豔作今夏撼動青春魂電影原著 ◎第二十二屆小說昴新人獎,獲宮部美幸、石田衣良讚譽
◎日本熱銷550,000冊以上
◎張維中專文解讀作者魅力
◎電影獲第三十六屆日本電影金像獎最佳影片、最佳導演、最佳剪輯、最佳新人四項大獎
◎電影被譽為2013年「金馬奇幻影展人人傳頌的神作」
◎電影獲2013年春天日本公信榜ONLY STAR雜誌讀者票選”最甲意”的青春DVD 為什麼高中的班級會以如此簡單明瞭的方式,把人們階級化呢?那些可愛女生與帥氣男生一定屬於「上層」,參加默默無名社團的學生一定屬於「下層」,只有這個分類沒有人會搞錯,就算是成績最差的學生也不會。 然而,上層就一定光鮮亮麗、毫無煩惱嗎?學校風雲人物桐島的退社,跨越了這道隱形的分隔線,在所有同學心中投下一顆震撼彈。身為上層、樣樣都好的桐島,究竟是因為什麼原因而退社的呢? 在高中校園如此狹窄的地方,這些少男少女心中思考著各自的課題,堅持著自己認為重要的事,煩惱著看似微小卻無法忽略的問題。朋友、階級、戀愛、家人、夢想……,為此糾結的少年們,將會如何尋找到自我的定位呢?青春推薦
博客來網路書店 艾莫西/姊妹淘電影推薦寫手、電影愛好者
青小鳥/部落客
陳妍希
張維中/作家
楊雅喆/導演
聞天祥/影評人
膝關節/影評人
橘貓/部落客
謝駿毅/《對面的女孩殺過來》電影導演
簡盈柔/部落客
很少有人能在二十歲世代就出書,同時還虜獲市場與文學獎的雙重肯定。若要說這一、兩年來,朝井遼是日本文壇最閃亮的實力超新星,我想絕非溢美之詞。──張維中/作家
在《聽說桐島退社了》裡,作者用他細膩又充滿想像力的文字,帶你進入每一個高中生看似簡單卻又複雜微妙的心裡。故事讓你從不同人的視角,擁有觀看同一世界的不同感受。每一段故事,都能感受到每一個人在青春年少時所擁有的慾望和憂愁,卻又不失感動和充滿驚喜。這本書讀起來極富趣味又帶有正面的能量,像是在溫暖的夏天,輕輕飲下的檸檬汁,微酸卻回甘,留下淡淡甜甜的滋味在舌尖。──陳妍希
雖然先看了電影,才回頭閱讀原著,但共鳴絲毫未減。書中每個人物都像顆面貌獨具的行星,雖然繞著桐島打轉,卻組合出更精彩的青春小宇宙,教讀者宛如漫遊其中的太空人,為它的浩瀚而感動而震撼,最終卻發現自己也是其中一個更微小的份子。──聞天祥/影評人
桐島,謎一般的校園風雲人物,他無預警的退社,竟像無形的漣漪般影響著他周遭的人,也帶出了校園裡如空氣般無所不在的「階級」,作者由不同性格的角色切入校園裡微妙的人際關係,獨特的解讀高中生的友誼,非常新鮮的閱讀體驗。
看過電影的讀者,相信讀起來又更有意思,熟悉的角色就像在和讀者告解般的說出他們內心對未來的恐懼、對愛情的嚮往、對友誼的懷疑......那個你我都似曾相似的青春懵懂少年時。──謝駿毅/《對面的女孩殺過來》電影導演
每部作品都會有一個主角,兩三個配角,與幾個根本名不見本的小角。但鮮少有一部小說能像《聽說桐島退社了》這般,主角桐島從頭到尾都沒有出現。於是每個章節都給了一個人物數頁篇幅,在這些章節中,這些小人物都是一次的主角。首次出書的朝井遼,用溫柔且含蓄的文字給了讀者在諾大的青春時流中滿記那些微小不起眼卻深刻的描述;哪怕是一個只能存在一毫秒的舞台,也讓人付出全勁閃耀著,就算一轉身又再度黑暗也不惜的生命軌跡。
《聽說桐島退社了》是一帖解藥,解救著只為瞬間頃刻拼命的小人物們。而這道青春的溫暖之光,撫慰我的同時,也激出了我不再清澈眼眸內的一道淚光。──艾莫西/姊妹淘電影推薦寫手、電影愛好者
「聽說要退社的桐島」,雖然是一個「國王的桐島」(不要再問了我絕不會爆雷的!),他卻鍊結了書中所有青少年內心的小糾葛、小忐忑、小自卑、小戀愛……除了讓我邊看邊拍大腿肉,讚嘆作者掌握書中角色心理轉折的功力很強大之外,相信也會讓顛仆走過同樣一條青春酸甜路的人,很想一起八部和聲的共鳴。
對了,聽說桐島看了我的書評,也買了這本書(咦),快!你也快用青春的手刀奔跑買回去看吧!──青小鳥/部落客
《聽說桐島退社了》以一縷強烈存在卻不曾讓你看見的校園風雲人物、訴說一個每個人都能對號入座的慘綠歲月。在那一段時光裡面,我們如此純粹、那麼當真,然而在之後,所曾以為的絕對,卻可能輕易地崩解,為什麼?《聽說桐島退社了》將能給你所有的面相,不論你曾在校園扮演過哪一個角色:風雲的、窩囊的、隱形的、低調的,或者中性的。而最終的答案是:當你不在意桐島這個人的時候,你就有機會成為桐島了。──簡盈柔/部落客
博客來網路書局
以常見的校園題材為主題,《聽說桐島退社了》藉由日常生活中的瑣碎對話與看似平淡無奇的故事發展,在各個角度的觀點下重現了:「校園」無窮無盡的生命力。在「桐島退社」之後所引發的連鎖反應中,每個人都受到了衝擊。對未來的徬徨、對自己的質疑、對社團的責任、對夢想的追求、對家庭的疏離、對權威的挑戰……《聽說桐島退社了》表現了青春的五味雜陳,並且把結局空下,留給讀者去追尋,或回憶。──橘貓/部落客
三魚網讀者好評
這是一部將「校園中的階級分化」描寫得淋漓盡致的小說。──方郁甄/南科實中
這本書絕不是一般的高中生戀愛故事或友情故事,它確確實實描寫出每個人的生活。高中生心裡的想法,都在這本書裡感受到了。──王思涵/文興高中附設國中部
與其說這本書充滿了青春的味道,不如說青春時期面臨的種種煩惱及挫折,從別的角度看起來竟是那麼諷刺。在大人們眼中看來無比幼稚的事情,卻深深影響了我們這群年輕孩子對事物的原來看法。──王姿穎/陽明高中
作者能夠如此徹底描寫出十七歲青少年的心聲,彷彿真實體驗過每一種不同的心情,令人不禁讚嘆其真實感!──王詩樺/新營高中
作者生動的描述了日本年輕學生內心的世界及獨有的民族特性。閱讀這本熱血沸騰的書,對外可以思考人生下一站的方向,對內可以尋找那被同儕價值觀包覆的糖衣下真實的自己。──孫婉華/新北市救國團
別讓自己成為別人的傀儡、傳話筒,當弱者又何妨,能像前田熱愛電影一樣熱愛稍縱即逝的一切,掌握自己的青春,我們也可以是主角!──陳虹均/明道中學
本書似有若無的刻劃出十五六歲那年紀的渴望、惆悵跟不安,這一段段故事,是所有人青春時曾嚐到的滋味。──黃奕杰/海山高中
第二十二屆昴新人獎評語
輕鬆跨越時代障壁、世代鴻溝、廣為一般人接受的佳作。──宮部美幸,評審
將高中生平凡的日子描寫得很閃亮。──石田衣良,作家
博客來書店 那個痛苦、那個寂寞,藉著扎實的描寫能力讓讀者體驗十七歲的感受,令人愛不釋手的青春短篇集。──瀧井朝世,作家
只是這麼一部作品,就讓我確定我今後將會繼續閱讀朝井遼的作品。很厲害的作家!──杉江由次,書籍雜誌社職員
生氣蓬勃的對話回響著,演奏著流行又無助的歌曲。這是青春小說的名作!──松田哲夫,書籍評論家
建立在岌岌可危平衡之下的高中生人際關係種種,以全新的結構剔出,這就是這部作品的動機,也是有趣之處。──阿刀田高,評審
擁有鮮明璀璨的感性與成長空間,讓人想要一讀他的長篇作品。──北方謙三,評審
日本讀者好評:(摘自《達文西》二○一三年七月號)
原以為是單純的青春小說,沒想到被騙!故事裡有挖掘內心的尖銳,讓人覺得很有深度。──K子,32歲
原作比電影有趣一百倍!──市部,52歲
身為學生,我第一次遇到這麼能夠引起共鳴的書。──梨賽兒,14歲
能夠將學校階層底層的心情如此這般表現出來,寫這本書的人卻是現實生活一帆風順,人生真是難解!我不甘心地哭了。──帆村,15歲
博客來 心如果是地球的話,朝井遼將尚未發現的未知土地寫成故事。他精彩寫出了不希望被人發現、一路假裝沒看見的當時的情感,而不是自己已知的情感。我覺得他寫得很棒。──razu,16歲
如哽在喉的高中生活。明明已經是幾十年前的事了,讀了這部作品後,回憶與情感一起湧上心頭。──實明,40歲
高中時代無法以言語好好表達的糾葛,不知從何而來的空虛,全部集中在一起。感覺孤獨時讀起來很安心。──KOKORU,18歲
學校就是整個世界,必須在意階層生存的高中生心情,描寫得相當寫實。位在階級「下層」的我,因為「上層」學生也會羨慕「下層」學生的這段描述而得救。──音羽水奈,26歲
不要跟豬開玩笑 | 母牛騎在將軍的頭上 | ||
人際關係 | 巧言善辯的力量 |
- 新功能介紹 作者: 朝井遼
- 原文作者:Ryo Asai
- 譯者:黃薇嬪
- 出版社:貓頭鷹 新功能介紹
- 出版日期:2013/08/31
- 語言:繁體中文
嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢
世界最完美的心態學:心態改變一生 | 你要怎麼贏?-職場求勝52招 | ||
勝間和代 我的人生沒有偶然:把生命中的偶然變成理所當然 | 自行車電燈法則 |
嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢推薦,嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢討論,嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢比較評比,嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢開箱文,嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢部落客
嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢那裡買,嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢價格,嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢特賣會,嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢評比,嚴選情報聽說桐島退社了流行趨勢部落客 推薦
內容來自YAHOO新聞
澎湖空難報告出爐 機組員未依SOP進場釀禍
新頭殼newtalk 2016.01.29 翁嫆琄/台北報導
飛安會29日發布復興航空公司GE 222飛航事故調查報告,飛安會執行長王興中指出,失事主因在於進場時機組員未遵守SOP,是能見度最差的時刻,而通過誤失進場點後,正駕駛才問「你看到跑道沒有?」13秒後駕駛員決定要重飛時,距離樹叢僅離72呎、約2秒鐘的時間,因此撞上。他強調,復興航空不遵守SOP的情況「一再發生」。
2014年7月23日,復興航空公司一架機型ATR72-212A(ATR72),由高雄國際機場起飛執行GE 222定期班機載客任務,目的地為澎湖馬公機場。機上載有正、副駕駛員各1人、客艙組員2人與乘客54人,共計58人。台北時間7時06分,該機撞擊馬公機場20跑道頭東北方約850公尺處之地障,隨後墜毀於該地障東南方約200公尺處之西溪村外圍住宅區。事故當時,飛航組員正實施馬公機場20跑道特高頻全向導航臺(VOR)非精確進場。強烈撞擊與隨後引發之火勢導致航空器全毀,10名乘客生還,另地面居民有5人輕傷。
飛安會指出,該會依據飛航事故調查法並參考國際民航公約第13號附約相關內容,於事故發生後依法展開調查工作。受邀參與這次調查之機關(構)包括:法國航空器失事調查局、加拿大運輸安全委員會、美國國家運輸安全委員會、ATR飛機公司、加拿大普惠公司、美國漢威公司、交通部民用航空局、國防部及復興航空股份有限公司。報告內容指出,調查發現共計46項,改善建議共計29項。
結果顯示,該事故可歸因於可控飛行撞地(CFIT),亦即航空器於適航情況下,因飛航組員缺乏近地警覺之操控,非蓄意撞擊地障。飛航組員未遵守標準作業程序,於未獲得辨識跑道環境所需之目視參考下持續進場,並將航機下降低於最低下降高度(MDA)。
王興中表示,該事故的正駕駛沒照SOP走,副駕駛也未質疑或提出異議,僅配合正駕駛的要求完成作業。而實際訪查復興航空,發現不是僅有這個航班,而是「一再發生」不尊重標準作業程序的狀況,這是「持續性、系統性」的問題,顯示航空公司安全管理成效不彰,且管理高層的安全承諾令人質疑。
不過,失事副駕駛江冠興的家屬則發布聲明指出,江冠興的母親張寶秀已於2014年8月中旬針對空軍馬公基地事發當時基地最高勤務指揮官空軍上校荊元武,提起不確定殺人以及業務過失致死之刑事告訴。荊元武也於2014年11月4日偵查庭中,親口向澎湖檢察官吳巡龍坦承無權卻拒絕讓在空飛機使用02跑道進場。家屬認為,加上能見度驟降,卻未及時告知,最終才導致悲劇發生。
家屬指出,針對監察院彈劾澎湖空難事件,其彈劾失敗之原因居然是「由軍方人員承擔此責過於沈重!」因而再議進入二次彈劾。若只因軍方承擔責任過於沈重而左右事實,將所有過失全數推給飛行員,則枉然機構之權責與公正性。
飛安會的詳細報告如下:
這次事故「與可能肇因有關之調查發現」
飛航操作
1 事故航機於馬公機場進場時,飛航組員未遵照已頒布之20跑道非精確儀器進場程序,亦即有關最低下降高度(MDA)之要求。正駕駛員(操控駕駛員)於儀器天氣情況(IMC)下,未獲得所需之目視參考,操控該機下降低於330呎之最低下降高度。
2 事故航機通過誤失進場點(MAPt)前後,高度維持約168至192呎之間。兩位駕駛員花費約13秒時間試圖目視尋找跑道環境,而未依已頒布之程序於通過誤失進場點或在此之前,執行誤失進場程序。
3 事故航機下降低於最低下降高度(MDA)後,因駕駛員操作及天氣狀況之因素,向左偏離進場航道並增加下降率。飛航組員於進場最後階段對該機之位置喪失狀況警覺,未及時察覺並改正該機危險之飛行路徑,以避免撞擊地障。
4 事故航機最後進場階段,雷雨情形加劇,最大雨量達每分鐘1.8毫米,跑道視程(RVR)隨之下降至500公尺。此一能見度之降低,對於飛航組員於進場階段為了辨識跑道環境而獲得所需目視參考之可能性,具有顯著影響。
5 飛航組員之協調、溝通以及對威脅與失誤之管理皆有不當,危及該航班之飛航安全。副駕駛員對於正駕駛員將航機下降至低於最低下降高度(MDA)之操作,未表示異議或提出質疑,反而配合正駕駛員進行低於最低下降高度之進場。此外,副駕駛員未察覺該機偏離已頒布之儀器進場航道,或意識到偏離程序的操作可能增加可控飛行撞地(CFIT)事故之風險。
6 飛航組員於該機高度72呎、飛越誤失進場點0.5浬時,始決定重飛,致無法避免飛機撞擊地障。
7 重飛決定下達後2秒,該機於飛航組員操控下撞擊馬公機場20跑道頭東北方850公尺處之樹叢,航機受損後撞毀於附近民宅區。強烈撞擊力道及隨後引發之火勢,導致組員與大多數乘客罹難。
8 飛航紀錄器資料顯示,事故航班中,飛航組員之操作屢屢違反標準作業程序(SOPs)。飛航組員屢屢不遵守標準作業程序之行為形成一種操作文化,對高風險之操作司空見慣,並習以為常。
9 飛航組員未遵守標準作業程序(SOPs)之作法,致該機喪失與障礙物應有之隔離,亦使進場程序所設想之安全考量及風險管控失去效用,提高可控飛行撞地(CFIT)之風險。
天氣
10 事故當時馬公機場受麥德姆颱風外圍雨帶影響,天氣狀況為大雷雨,能見度及風向風速有顯著之變化。
「與風險有關之調查發現」飛航操作
1 正駕駛員未依標準作業程序(SOPs)執行下降與進場提示,副駕駛員亦未對省略提示作出質疑,致飛航組員錯失對進場落地相關之操作風險進行評估與管控之機會。
2 正駕駛員可能對自身飛行技術過度自信,導致其決定持續進場至低於最低下降高度(MDA),而未考量此一決定涉及安全風險。
3 疲勞分析結果顯示,事故當時,正駕駛員可能受事故前單日須飛航多航段,及每月高飛行時間、高值勤時間所累積之疲勞影響,導致工作表現下降。
4 事故發生後,根據調查團隊於復興駕駛艙線上觀察,以及與航務處人員之訪談內容,顯示復興ATR機隊常容忍飛航組員不遵守標準作業程序。
5 事故發生後,調查團隊於復興模擬機訓練中發現,飛航組員有未遵守標準作業程序(SOPs)之情形,但教師駕駛員並未指正。復興對於飛航組員不遵守標準作業程序之行為,呈現容忍及習以為常的現象,顯示該公司的考驗及訓練系統本身欠缺效能,而航務管理部門也未能對之作出適切的監督。
6 根據飛安會過去對復興ATR飛航事故調查報告、駕駛艙線上觀察、模擬機訓練觀察、內/外部查核報告,以及包括航務主管在內之航務人員訪談皆顯示,復興ATR機隊飛航組員未遵守標準作業程序(SOPs)之情形非僅見於事故航班,而是一再發生。不遵守標準作業程序之行為係屬持續存在之系統性問題,並已形成復興ATR機隊不良之安全文化。
航空公司安全管理
7 復興之風險管理程序及評估不當、安全會議成效不彰、安全風險指標不精準也不正確、管理高層安全承諾令人質疑、安全宣導不充分、飛航操作品質保證(FOQA)系統未臻健全、航務與安管部門之資源與能力不足等因素,致使復興之安全管理系統未能發揮應有之功能。
8 復興未能針對航務運作之重大改變,有效評估與降低相關之安全風險,例如ATR機隊擴張、飛航組員人力短缺、飛行時數及起降次數增加造成飛航組員因疲勞而生之潛在風險。
9 過去飛安會於復興ATR飛航事故之調查報告中,已指出ATR機隊飛航組員未遵守標準作業程序(SOPs)之調查發現。然而,復興並未落實相關之飛安改善建議。
10 復興之自我督察機制多以抽樣檢查方式執行,而非系統性之督察或系統性之自我評估,故自我督察未能確實指出並處理以下安全缺失,包括飛航組員不遵守標準作業程序之行為、駕駛員考驗及訓練缺乏標準化作業,以及ATR機隊之高飛行次數。在之前發生之事故及查核作業中業已指出該等缺失,且航務管理高層亦認為該等缺失確實為須處理之問題。
11 復興年度督察計畫未針對前次督察發現之安全問題、監理機關查核發現,或事故調查之飛安改善建議,評估其實施計畫或改善措施是否有效執行。復興之自我督察計畫不符合民航通告AC-120-002A之指引。
12 復興尚未訂定安全管理系統(SMS)建置計畫,使其未能有組織、有系統、完整及有效地發展其安全管理系統,不利於復興建立健全且具應變能力之安全管理能量與功能。
13 民航局安全管理系統評估小組已指出復興在安全管理系統上之諸多缺失,但復興未能呼應民航局之要求予以改善,以致錯失在各項運作上提升飛安保證水準之機會。
14 復興未建置以數據為評估基礎之疲勞風險管理系統(FRMS),或其他替代措施,管理機隊擴充及其他運作因素所導致飛航組員疲勞而衍生之操作安全風險。
15 GE222事故前,航務部門未設置ATR標準駕駛員,以督導標準作業程序(SOPs)之落實、處理飛航操作品質保證(FOQA)系統所發現之標準作業程序遵守相關事件,以及執行標準作業程序檢查(SOA)。
16 復興安管室受限於資源與能力,未能有效達成其被賦予之安全管理職責。
17 復興安管室未指派人員參加飛行安全落實小組(FSAG),使得該公司錯失能夠更有效地識別、分析及降低飛航作業安全風險之機會。
18 復興之安全管理系統過度仰賴內部非主動且非定期之報告體系,以致未能對安全風險產生充分之警覺性。復興也未善加運用外部安全資訊資源,因而限縮了安全管理系統識別及評估安全風險之能量。
19 復興之飛航操作品質保證(FOQA)系統參數設定與分析能力,仍不足以快速地識別出於進場過程中,或可能於其他飛航階段,發生不遵守標準作業程序(SOPs)之安全事件。飛航操作品質保證系統對於該等事件之分析能力與有效性不足,導致若干飛航操作過程中之安全問題無法被辨識或被改正。復興亦未進一步調查經由飛航操作品質保證系統趨勢分析所識別出之飛航組員績效表現與安全水準下降之問題。顯然飛航操作品質保證系統未被有效地應用在具有主動性之作業安全風險評估。
民航局監理作業
20 民航局對復興之監理未能辨識及/或督導改正若干重要之航務安全缺失,諸如飛航組員未遵守操作程序、未達標準化之訓練作業,以及不符要求之安全管理作業。
21 民航局未強制要求復興訂定及維護安全管理系統(SMS)建置計畫,使得監理機關錯失評估與確保該公司有能力建置健全安全管理系統之機會。
22 過去飛安會調查報告已指出復興飛航組員未遵守標準作業程序(SOPs),以及駕駛員訓練與考驗之缺失,然而民航局未監控復興是否落實飛安會所提出的飛安改善建議,導致未能確保復興已採行適當措施,以降低風險。
23 民航局提供檢查員之指引,不足以幫助渠等有效及持續評估業者管理系統之關鍵項目,包括組織架構及人力資源、主要管理人員之適職性、組織變動,以及風險管理程序。
24 民航局未制定系統化之作業程序,以認定航空公司之風險值。
飛航服務與空軍
25 馬公機場之機場例行天氣報告及機場特別天氣報告中,跑道視程(RVR)之測報,不符合「空軍氣象觀測手冊」之要求。
26 天氣報告與自動氣象觀測系統(AWOS)兩者關於跑道視程(RVR)值並不一致,導致管制員對於自動氣象觀測系統之跑道視程資料之可靠性感到疑惑。
27 最後進場期間,管制員未將20跑道之跑道視程(RVR)由1,600公尺降至800公尺,再降低約為500公尺之資訊提供予事故飛航組員。該等資訊可能會影響組員是否繼續進場之決定。
飛安改善建議
致復興航空公司:
1 執行有效安全措施,以改正過去飛安會飛航事故調查報告、復興內部查核、民航局外部查核,及事故調查報告所發現之諸多安全缺失,以降低公司面臨之安全風險。
2 徹底檢討公司安全管理系統及飛航組員訓練計畫,包括組員資源管理(CRM)、威脅與疏失管理(TEM)、內部查核人員專業訓練、及安全管理系統(SMS)相關訓練等,並採取系統化之措施以確保:
• 飛航組員考驗與訓練標準化;
• 所有飛航組員遵守標準作業程序(SOPs);
• 查核人員接受適當之專業查核訓練;
• 所有員工及高階管理主管接受完整之安全風險評估與管理之安全管理系統相關訓練;
• 依據公正文化(Just Culture)之精神,訂定符合比例且一致性之規定,以防止飛航組員違反設計完善之標準作業程序,及/或從事不安全之行為。
3 慎密地檢討公司之安全管理系統(SMS),以改正下述項目中之重大缺失:
• 安全管理系統建置計畫之訂定;
• 組織架構、能力與資源;
• 風險管理流程與運作成效;
• 飛航操作品質保證(FOQA)系統之限制及其運作,包括分析資料能力之不足;
• 安全管理相關會議;
• 自我督察系統;
• 安全績效與風險指標之監控;
• 安全推廣;
• 管理高層對安全之承諾。
4 改善存在於航務與安管室之人力資源問題,包括:
• 飛航組員人力短缺;
• 飛航標準與訓練部門之技術支援人力不足,包括缺乏標準駕駛員及組員協助航務作業風險評估;
• 安全管理人員須具備飛航操作、安全與飛航資料分析、安全風險評估與管理、人為因素,及安全調查等專業。
5 檢討並改善公司內部遵守規範之督導與查核系統,並建置一套有效之公司規範遵守及品質保證系統,以確保相關督導作業能夠提供應有之安全保證水準,與承擔應有之安全責任。
6 建立並執行有效之安全管理程序,例如以數據為基礎之疲勞風險管理系統(FRMS),以管理與飛航組員疲勞相關之飛安風險。
7 提供飛航組員適當之疲勞管理教育與訓練,包括執行任務時,管理疲勞與表現之有效策略。
8 在公司安全管理系統(SMS)中建置有效之變動管理系統,以確保重大之作業變動發生時,如新飛機引進、營運量顯著提升,或增加營運點等,相關安全風險評估與控管被確實執行,並詳實記錄。
9 建置更精進之飛航操作品質保證(FOQA)計畫,提供工作小組成員適當之訓練及技術支援,以確保其能開拓系統之分析能力,俾使工作小組成員能更有效地辨識及管理航務運作中之操作安全風險。
10 執行有效監控飛航組員是否遵守標準作業程序(SOPs),建置如線上安全查核(LOSA)計畫,以協助辨識航務運作之威脅及減低相關之風險。此監控系統之功能應採取以數據為基礎之方式,評估組織對於相關系統風險之應變能力,並能發現習慣性不遵守標準作業程序(SOPs)之問題。
致交通部民用航空局:
1 加強針對復興航空飛航組員紀律及遵守標準作業程序(SOPs)之監理。
2 建置一套更健全之監理流程或機制,以識別航空業者航務作業之安全相關系統缺失,並確保航空業者能滿足並維持應有之安全標準。
3 提供檢查員評估航空業者安全管理系統(SMS)有效性所需之詳盡指引,包括:
• 風險評估與管理;
• 變動管理;
• 飛航操作品質保證(FOQA)系統及相關資料分析;
• 安全績效監控。
4 提供檢查員完整之訓練及發展,以確保所有檢查員有效執行風險監理業務及航務查核作業。
5 加強檢查員之督導與績效評估,以確保所有檢查員有效執行監理業務,及有能力辨識關鍵性之安全議題,並向其主管提出該等問題,進行溝通。
6 強化對於航空業者之監理,促使其將傳統安全管理提升至安全管理系統。
7 建立系統化之流程,以認定航空業者之安全風險水準。
8 檢討現行之監理計畫,以建置一套較為聚焦、以風險為基礎之模式,評估航空業者之安全機制。
9 確保航空業者對於飛航事故調查機關對所提之所有飛安改善建議均已執行。
10 建立並提供航空業者詳細指引,俾利其執行有效之疲勞風險管理流程與訓練。
11 依各跑道之助導航設施,檢討現有跑道進場燈光系統設計,確保駕駛員有適當之引導,得以目視辨識跑道環境,特別是在能見度不佳及夜間環境下。
12 檢討誤失進場點位置之設計程序,於不損及最低障礙物間隔高度原則下,提高駕駛員目視辨識跑道環境之可能機率。
13 要求塔臺管制員依據飛航管理程序(ATMP)之規定,於航機最後進場時提供飛航組員更新之資料。
14 與空軍司令部進行協調,以檢討及改善馬公機場民航航管與軍方人員雙方之天氣資訊交換及使用跑道協調事宜。
致ATR飛機製造公司:
1 評估改裝之可行性,使ATR72-500型飛機能夠安裝新型之增強型近地警告系統(EGPWS)。
2 重新檢視飛航資料紀錄器(FDR)解讀文件中之錯誤資訊,並及時提供修訂手冊予航空業者及事故調查機關。
致國防部空軍司令部:
1 協調民航局以確保自動氣象觀測系統(AWOS)中,跑道視程(RVR)感應器及其數據之可靠性和有效性。
2 依據空軍氣象觀測手冊之規定,進行跑道視程(RVR)之報告作業。
3 與民航局進行協調,以檢討及改善馬公機場民航航管與軍方人員雙方之天氣資訊交換及使用跑道協調事宜。
(圖片來源:達志影像/路透社資料照片)
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/澎湖空難報告出爐-機組員未依sop進場釀禍-063031407.html
留言列表